بهنام عبدی؛ محمدامین آئینی؛ محسن نجفی
مقالات آماده انتشار، پذیرفته شده، انتشار آنلاین از تاریخ 17 تیر 1402
چکیده
برخورداری از منابع انسانی کارآمد و دانش‌محور موجب کاهش هزینه‌ها، افزایش رقابت‌پذیری و تعالی سازمانی می‌شود. این مهم درگرو برنامه‌ریزی و بازنگری مناسبی در منابع انسانی و سازمان‌ها است که به‌عنوان ...
بیشتر
برخورداری از منابع انسانی کارآمد و دانش‌محور موجب کاهش هزینه‌ها، افزایش رقابت‌پذیری و تعالی سازمانی می‌شود. این مهم درگرو برنامه‌ریزی و بازنگری مناسبی در منابع انسانی و سازمان‌ها است که به‌عنوان «معماری سرمایه‌های انسانی» از آن یاد می-شود. از طرفی، مقام معظم رهبری (مدظله‌العالی) در بیانیه گام دوم انقلاب به اهمیت سرمایه‌های انسانی تأکید و به استفاده از آن‌ها جهت حل مسائل کشور تأکید ویژه داشته است. بر این اساس، هدف پژوهش حاضر، ارائه الگوی معماری سرمایه‌های انسانی دفاعی بر اساس متن بیانیه گام دوم انقلاب اسلامی است. روش پژوهش حاضر ازلحاظ هدف کاربردی و ازنظر روش تحقیق اکتشافی با رویکرد داده بنیاد است. جامعه آماری شامل متن بیانیه گام دوم انقلاب است که تحلیل و مفهوم‌پردازی موضوع موردنظر با استفاده از فرایند نظام‌مند کدگذاری‌های باز، محوری و انتخابی صورت گرفته است. روایی تحقیق از طریق فرایند کدگذاری در دو زمان مختلف توسط پژوهشگر و پایایی نیز با استفاده از چهار معیار معرف پارکر و رافی (1997) ارزیابی شد. یافته‌ها حاکی از 312 کدباز، 63 کد محوری و 24 کد انتخابی است. نتایج پژوهش در قالب الگوی مفهومی ارائه شد. از مهم‌ترین عوامل علی معماری سرمایه‌های انسانی دفاعی شامل؛ احساس مسئولیت دینی، روحیه‌ی انقلابی، مجاهدت و دفاع از مظلومان، لزوم استقلال ملی، روحیه عدالت‌خواهی و رسیدن به آرمان‌های انقلاب اسلامی بودند. همچنین مهم‌ترین پیامدهای معماری سرمایه‌های انسانی دفاعی نیز شامل مؤلفه‌های؛ پیشرفت‌‌های علمی در عرصه‌های گوناگون، تمدّن نوین اسلامی و آمادگی برای ولایت عظمی (ارواحنافداه)، عزت نظام جمهوری اسلامی ایران و پیشرفت‌‌های مادّی و معنوی بودند.
